چون آموزش وپرورش به معلم نیاز ضروری دارد آیا می تواند به دلیل نیاز خود با ماموریت آموزشی مخالفت نمای

پرسش مطرح شده : یکی از مناطق آموزش وپرورش اعلام نموده است که اعطای ماموریت آموزشی به کلیه قبول شدگانُ درصورتی که منجر به کسر نیروی انسانی وجایگزین نیروی حق التدریس شود اکیدا ممنوع است .چون آموزش وپرورش به معلم نیاز ضروری دارد آیا می تواند به دلیل نیاز خود با ماموریت آموزشی ایثارگران مخالفت نماید  ؟

درخصوص اعطاي ماموريت آموزشي به ايثارگران به استحضار مي رساند :ایثارگران دوگروه هستند . یکی جانبازان وافراد مشمول قانون جانبازان ودیگری سایر ایثارگران .

چنانچه فردی مشمول گروه یک یعنی جانبازان باشد ماده 12 قانون تسهيلات استخدامي جانبازان ، مصوب مجلس شوراي اسلامي مقررنموده است (( كليه دستگاههاي مشمول اين قانون مكلفندضمن فراهم آوردن امكانات لازم براي آموزش هاي كوتاه مدت ،  باادامه تحصيل جانبازاني كه در استخدام دارند تا پايان تحصيلات دانشگاهي به صورت ماموريت آموزشي تمام وقت يا نيمه وقت موافقت نمايند.))   همچنين در ماده 3 آيين نامه اجرايي ماده مذكورموضوع مصوبه 2310/ت 18060 مورخ 10/8/1378 هيات وزيران مقررشده است كه ((كليه دستگاهها مكلفندباماموريت آموزشي مستخدمان جانباز خود كه دركليه مقاطع تحصيلي رسمي ومورد تاييد پذيرفته مي شوند موافقت نمايند)) وهمچنين براساس ماده 9 مصوبه شماره 262756/41459 مورخ 27/12/1388هيات وزيران موضوع آيين نامه ساماندهي اشتغال فرزندان شاهد و فرزندان جانبازان 25 درصد وبالاتر، مقررات حاكم برماموريت آموزشي جانبازان در مورد فرزندان شاهد وفرزندان جانباز 25 درصد وبالاترنيز لازم الاجراشده است . بنابراين حسب تكليف قانوني مقررشده براي كليه دستگاه ها،عدم موافقت با ماموريت آموزشي سه گروه ازايثارگران (شخص جانباز- فرزند جانباز 25درصدوبالاترو فرزند شهيد ) صرفابه دليل نيازبه نيروي انساني درقانون پيش بيني نشده است . علي رغم مشكلاتي كه ممكن است دراين خصوص براي آموزش وپرورش بوجود آيد، بنابه تكليف مقرر درقانون واصرار افراد ذينفع ، ادارات مکلفند مطابق قوانين  اقدام نمايند

جانباز، فرزندشهيد ، فرزند جانباز25 درصد وبالاتر نیاز به سپردن تعهد ماموریت آموزشی ندارند

جانباز، فرزندشهيد ،  فرزند جانباز25 درصد وبالاتر

نیاز به سپردن تعهد ماموریت آموزشی ندارند

با عنايت به مصوبه شماره 44395ت 23829 مورخ 4/10/79 هيات محترم وزيران مبني برحذف ماده 6 آيين نامه اجرايي ماده 12 قانون تسهيلات استخدامي واجتماعي جانبازان ، موضوع تصويب نامه شماره 23510 ت 18060 مورخ 10/8/78 ، الزام به سپردن سند تعهد براي ماموريت آموزشي  جانبازان منتفي مي باشد.

 با لحاظ اينكه طبق تبصره 2ماده 13 اصلاحيه آيين نامه اجرايي  ويژه فرزندان شاهد (619560 ت 28106 مورخ 1/11/82 هيات محترم  وزيران ) وماده 9 آيين نامه شماره 262756/41459 مورخ 27/12/1388هيات وزيران موضوع  ساماندهي اشتغال فرزندان شاهد وفرزندان جانبازان 25 درصد وبالاتر، مقررات حاكم برماموريت آموزشي جانبازان در مورد فرزندان شاهد وفرزندان جانباز 25 درصد وبالاتر نيز لازم الاجراست و همچنين براساس قسمت ,,ك  ,,ازبند 7 قانون بودجه 1389،  فرزندان شهدا ازكليه امتيازات مقرردر قوانين مختلف براي جانبازان 50 درصد وبالاتربه استثناء موارد مصرح درقانون برخوردارمي شوند، براين اساس ، سه گروه ازايثاران (شخص جانباز، فرزندشهيد ،  فرزند جانباز25 درصد وبالاتر) فقط درمورد ماموريت آموزشي نياز به سپردن تعهد ندارند . بديهي است تعهدات مصرح درساير قونين مانند قانون آموزش رايگان ، قانون متعهدين  خدمت ، تعهدات  ريز نمره موضوع ماده 4 قانون متعهدين و.... به قوت خود باقي است .

جزئیاتی ازماموریت اموزشی ایثارگران درسال 1390

جزئیاتی ازماموریت اموزشی ایثارگران درسال 1390

وباتوجه به پرسش هاي مطرح شده درخصوص ماموريت آموزشي فرهنگيان ايثارگر موارد زيررا به استحضار مي رساند :‌

1-     براساس دستورالعمل شماره 25/6801/180 مورخ 27/5/1389 اعطاي ماموريت آموزشي با رعايت شرايط اعلام شده براي فرزند ، خواهر، برادر، پدر، مادر،و همسر شهيد مجازاعلام شده است .

2-     اعطاي ماموريت آموزشي به دوره هاي هم سطح مدرك كنوني مستخدم مندرج درحكم كارگزيني مجاز نيست .

3-    تعداد واحدهاي باقيمانده تا اتمام تحصيلات دردوره كارشناسي ارشدناپيوسته تا چها رنيمسال محدويت ندارد  ليكن  درنيمسال چهارم  به بعد   بيش از 4 واحد باشد ( با احتساب پايان نامه )

4-      تعداد واحدهاي باقيمانده تا اتمام تحصيلات دردوره كارشناسي پيوسته درنيمسال هشتم به بعد بيش از 6 واحد باشد

5-      تعداد واحدهاي باقيمانده تا اتمام تحصيلات دردوره كارشناسي نا پيوسته درنيمسال چهارم  به بعد بيش از 6 واحد باشد

6-     تعداد تعداد واحدهاي باقيمانده تا اتمام تحصيلات دردوره كارداني ناپيوسته  درنيمسال چهارم  به بعد بيش  از 6 واحد باشد

7-    ماموريت آموزشي ايثارگران درحالت استخدام آزمايشي    براساس ماده 9 آيين نامه اجرايي ماده 12 قانون تسهيلات استخدامي واجتماعي جانبازان انقلاب اسلامي موضوع مصوبه 23510/ت 18060 مورخ 10/8/78 هيات ، در دوران خدمت رسمي آزمايشي نيزامكانپذير مي باشد

8-    بخشنامه شماره 59035/1604 مورخ 2/7/1387 مديركل حقوقي ودبيرخانه هيات عالي نظارت سازمان مديريت وبرنامه ريزي كشور كه طي شماره 40/710 مورخ 3/9/1378 به كليه ادارات كل ومناطق آموزش وپرورش هم ابلاغ شده مقررنموده است :   .....از آنجا كه در تبصره 2 ماده اصلاحي آيين نامه اجرايي قانون تسهيلات استخدامي ويژه فرزندان شاهد موضوع تصويبنامه شماره 61956/ت 28106 مورخ 6/11/82 مقررگرديده فرزندان شاهد مانند ساير ايثارگران مي توانند از ماموريت آموزشي برخوردارشوند ، لذا اعطاي ماموريت آموزشي به فرزندان شاهد با رعايت كليه مقررات بلامانع است ودر مورد ايثارگران ، قرارداشتن آنان در دوران استخدام آزمايشي مانع از اعطاي ماموريت آموزشي نخواهد بود.

9-    درخصوص مهلت اعطاي ماموريت آموزشي به ايثارگران ،‌ براساس بخشنامه شماره 47/6232/610 مورخ 21/5/1382 صدور احكام ماموريت آموزشي  ايثارگران  15 شهريور ماه واجراي آن از اول مهرماه  خواهد بود . رعايت اين مهلت درمورد كاركنان ايثارگر اداري وغيرآموزشي الزامي نيست ودرطول سال تحصيلي نيز امكانپذير است .  ليكن درمورد كاركنان آموزشي  (علي الخصوص آموزگار، دبير،هنرآموز)  شاغل درمدارس وهنرستان ها كه ماموريت آنان موجب اختلال درامورآموزشي مدارس مي گردد مجازنيست . علي ايحال ، به صورت استثناء ، درمواردزير كميته برنامه ريزي استان مي تواند اين مهلت را  تمديد يا به صورت موردي مجوز خاص براي افراد صادرنمايد :

8-1-         تاخير دراعلام نتايج  ( نتايج قبولي بعداز آغاز سال تحصيلي يا درطول سال تحصيلي  اعلام شده باشد )

8-2-         شرط اساسي دراعطاي ماموريت آموزشي بعداز آغاز سال  تحصيلي ، عدم اخلال درامورآموزشي مدارس است ، لذا كساني كه قبل ازآغاز سال تحصيلي ازنتايج قبولي وتقاضاي خودبراي ماموريت آموزشي مطلع  بوده اند ودر مهلت مقرر مراجعه نكرده اند ويا حكم استخدامي آنان درخلال سال تحصيلي صادرشده است مجاز نمي باشد . اين افراد مي توانند نسبت به اخذ مرخصي تحصيلي درسال اول قبولي ازدانشگاه اقدام نمايند .

بديهي است افراد موصوف درسال تحصيلي بعد چنانچه واجد شرايط لازم باشند از ماموريت اموزشي برخوردارخواهند بود .

ماموريت آموزشي مازاد بر36 ماه براي فرزندان شهدا وجانبازان معظم

ماموريت آموزشي مازاد بر36 ماه

براي فرزندان شهدا وجانبازان معظم

درخصوص ماموريت آموزشي مازاد بر36 ماه براي فرزندان شهدا وجانبازان معظم به استحضارمي رساند : به استناد قانون تسهيلات استخدامي واجتماعي جانبازان وآيين نامه اجرايي قانون مذكور و ... براساس بخشنامه شماره 25/6801/180 مورخ 27/5/1390 موضوع دستورالعمل ماموريت آموزشي ايثارگران ،  مدت زمان مجاز ماموريت آموزشي مستخدمين جانباز  براي هر مقطع تحصيلي دردانشگاههای روزانه حضوری تمام وقت ، بدون محدويت زماني وتابع مقررات آموزشي دانشگاه مي باشد . لذافرزندان معظم شهدا و جانبازان تازماني كه درحال تحصيل در دانشگاههای معتبر موردتایید هستند( به غیر از پیام نور)  مي توانند   از ماموريت آموزشي استفاده كنند  ، به عبارت ديگر ممكن است دوره تحصيل مازاد بر 36 ماه هم باشد كه به تبع آن ماموريت آموزشي نيز تاپايان تحصيلات دانشگاهي مقاطع  تحصيلي مجازبوده و ادمه خواهد داشت .

ماموریت آموزشی درخارج ازکشور تابع ضوابط ومقررات مربوط است و موضوع فوق شامل ماموریت آموزشی خارج ازکشور نمی شود .

ماموريت آموزشي فرهنگيان ايثارگر درحالت استخدام آزمایشی نیز امکانپذیر است

  ماموريت آموزشي فرهنگيان ايثارگر درحالت استخدام آزمایشی نیز امکانپذیر است

براساس ماده 9 آيين نامه اجرايي ۱۲قانون تسهيلات استخدامي واجتماعي جانبازان انقلاب اسلامي موضوع مصوبه ۲۳۵۱۰/ت ۱۸۰۶۰ مورخ ۱۰/۸/۱۳۷۸هيات وزيران، استفاده از ماموريت آموزشي اعم از تمام وقت يا نيمه وقت  در دوران خدمت رسمي آزمايشي نيز براي ايثارگران واجد شرايط امكانپذير مي باشد .

بخشنامه شماره 59035/1604 مورخ 2/7/1387 مديركل حقوقي ودبيرخانه هيات عالي نظارت سازمان مديريت وبرنامه ريزي كشور مقررنموده است :   ...از آنجا كه در تبصره 2 ماده اصلاحي آيين نامه اجرايي قانون تسهيلات استخدامي ويژه فرزندان شاهد موضوع تصويبنامه شماره 61956/ت 28106 مورخ 6/11/82 مقررگرديده فرزندان شاهد مانند ساير ايثارگران مي توانند از ماموريت آموزشي برخوردارشوند ، لذا اعطاي ماموريت آموزشي به فرزندان شاهد با رعايت كليه مقررات بلامانع است ودر مورد ايثارگران ، قرارداشتن آنان در دوران استخدام آزمايشي مانع از اعطاي ماموريت آموزشي نخواهد بود. 

 بخشنامه شماره 40/710 مورخ 3/9/1378  دراین خصوص قبلا به کارگزینی همه استان ها وشهرستان ها ابلاغ شده است .

بدیهی است تازماني كه حكم استخدامي افراد صادر نشده است وبه استخدام درنيامده اند ، اعطاي ماموريت آموزشي به افراد فاقد حكم استخدامي موضوعيت ندارد.

اعطاي ماموريت آموزشي به ايثارگران واجد شرايط ، قبل ازآغاز هر سال تحصيلي امكانپذير بوده وتعطيلي كلاس هاي درس واختلال درامورآموزشي بمنظور اعطاي ماموريت آموزشي درحين سال تحصيلي مجاز نيست .

اعطاي ماموريت آموزشي درحين سال تحصيلي در مورد كاركنان دفتري ، اجرايي ، مدير معاون ، آزمايشگاه ، كتابدار ،  اداري و ..... ايثار گر واجد شرايط ، با رعايت مقررات مربوط با امكان تامين جايگزين و.... در وسط سال تحصيلي نيز با موافقت مقام مافوق منعي ندارد ، ليكن در موردمعلمان درحال تدريس  درمدارس صرفا با نظر كميته برنامه ريزي استان ( شهرستا نها ومناطق مجازنيستند ) و با رعايت حقوق دانش اموزان وعدم اختلال درساماندهي امور مدارس و فقط در شرايط خاص به صورت استثناء (اخذ مجوز به نام فرد ) توسط اداره كل  امكانپذير است وقابل تفويض اختيار به مناطق وشهرستان ها نمي باشد  .

به استناد تبصره ماده 3آيين نامه اجرايي ماده 12 قانون تسهيلات جانبازان مصوب 10/8/78 هيات وزيران ، دانشجويان جانبازي كه در دانشگاه پيام نور پذيرفته شده اند ، مي توانند جهت آمادگي براي شركت در امتحانات پايان هرترم تحصيلي ، باارائه برنامه امتحانات ، (با رعايت بند 5و6 فوق الاشاره ) حداكثر از يك ماه ماموريت آموزشي استفاده نمايند. اعطاي ماموريت آموزشي يكسالانه براي دانشجويان پيام نوركه براساس سيستم آموزش ازراه دور وغيرحضوري است ، فاقد مجوز قانوني است بنابراين حتي با ارائه گواهي مبني بر الزامي بودن حضور دانشجو و روزانه / حضوري/ تمام وقت / بودن تحصيل درمورد اين دانشجويان نيز ممنوع است واصولا چنين گواهي هايي غير قانوني است وبا توجه به ضوابط پذيرش دانشجو در دانشگاه پيام نور واهداف آموزش ازراه دور موضوعيت ندارد.

به استنادبند 9 مصوبه شماره 262756/41459 مورخ 27/12/1388هيات وزيران موضوع آيين نامه ساماندهي اشتغال فرزندان شاهد وفرزندان جانبازان 25 درصد وبالاتر ، مقررات حاكم برماموريت آموزشي جانبازان در مورد فرزندان شاهد وفرزندان جانباز25 درصد وبالاتر نيز لازم الاجراست . 

 اين تسهيلات فقط براي جانبازان وآزادگان با هرميزان درصد جانبازي ، فرزندان شهيد و فرزندان جانبازان 25 درصد وبالاترتسري يافته است وساير ايثارگران را شامل نمي گردد يعني (الزام به سپردن تعهد سه برابر مدت استفاده ازماموريت ، رعايت حداكثر 36 ماه ، ادامه تحصيل دررشته هاي مرتبط وموردنياز و.... ) براي ساير ايثارگران الزامي است .

8-    اعطاي ماموريت آموزشي براي دانشجويان ایثارگر دانشگاههاي آزاد اسلامي ، غيرانتفاعي ، علمي كاربردي و... كه به صورت روزانه / حضوري وتمام وقت باشند منعي ندارد ولي غيرحضوري ونيمه حضوري ويا دوره دانشپذيري و....مجاز نمي باشد .